Con el objetivo de reanudar y reactivar las capacitaciones (Tras la Pandemia) a los funcionarios de Comdes y en el marco de la implementación de una amplia gama de capacitaciones que se han realizado durante el año, el Departamento de Recursos Humanos recientemente realizó tres capacitaciones basadas en Curso de Excel, Teoría Rigger de Baja y actualización sobre estatutos administrativos, dirigidas a auxiliares y asistentes de la educación, así como también, a funcionarios de la Unidad Central de la corporación.
El ciclo de talleres comenzó con el Curso de Técnicas de Aplicación de MS Office impartido por Altotec Capaciones SPA, enfocado en Excel, el cual estuvo dirigido para los trabajadores del Sindicato de Asistentes de la Educación (SAE), quienes se vieron favorecidos con la mejora de competencias y habilidades respecto a esta necesaria herramienta de trabajo de Microsoft Office Excel, en jornadas de trabajo On-Line impartidas a aproximadamente a 40 funcionarios.
Posteriormente se realizó un taller impartido por Ivama Capacita, dirigido a los funcionarios del Departamento de Recursos Humanos, a quienes se les realizó un curso enfocado en los recursos administrativos que comprende áreas como remuneraciones y recursos humanos en Atención Primaria, además de una completa actualización respecto a la Ley de Los Estatutos Docentes, la cual también fue realizada a través de plataformas digitales.
Finalmente y gracias a un convenio que posee Comdes con Otec del Norte Ltda. Se realizó un curso en Teoría de Rigger de Baja, el cual tuvo costo $0 para la corporación y que fue dirigido tanto para personas del SAE, como para hijos de los mismos, con el objetivo de brindar herramientas y conocimiento respecto a la Teoría Rigger, que consiste en entrenamiento y aprendizaje sobre el izaje (Operación mecánica para mover objetos pesados), cálculos de ángulos de izaje, conversiones de unidad y cálculos de capacidad de levante, entre muchas otras materias relacionada a esta índole. De esta manera, esta medida también impulsa el desarrollo minero- local, a su vez que brinda nuevas opciones de trabajo para hijos o hijas de las personas del Sindicato de Asistentes de la Educación.
Estos cursos se suman a una serie de otras capacitaciones que el Departamento de Recursos Humanos de Comdes ha estado gestionado desde noviembre del año 2021, con el objetivo de reactivar dichos cursos que quedaron inactivos tras la pandemia, pero que actualmente se continúan poniendo en marcha, beneficiando así a funcionarios y colaboradores de Comdes.
